为了营造浓厚消防安全文化氛围，提高人员消防安全意识和应急救援能力，近期西安分公司深入开展消防主题系列活动，进一步强化消防“四个能力”建设,助推“百日安全”活动持续稳定开展。

开展消防培训，储备消防知识。11月12日西安分公司邀请消防培训机构教官开展了一场消防知识安全培训。培训就近年内发生的典型火灾案例、消防日常检查、疏散逃生的基本常识、消防火灾的预防和应急处置、消防器材的正确使用方法等由浅入深的讲解。培训中，教官结合各地火灾事故案例，用“血的教训”警示员工高度重视消防安全，不断增强消防安全知识，加强消防安全管理，积极主动做好单位及家庭的消防安全。随后进行了气模逃生演练，参训人员结合课堂培训知识，在黑暗的迷宫式气模中穿过浓烟设法逃生，从而加深火灾逃生技能。同时针对大家在实际生活中遇到的一些问题进行了解答，提高大家对消防安全工作的认知和了解。学员们纷纷表示：这样的消防培训非常重要，通过参加培训，进一步增强了消防安全意识，提高了防火救灾和自救能力，为做好消防安全工作打下了良好基础。

开展技能比武，提升消防技能。为提高火场救援及扑救能力，11月21日西安分公司组织开展了消防技能比武，本次消防技能比武模拟火场救人、消防水带接力灭火环节。共8支队伍参加比赛，每个参赛队有三名队员参赛，1号队员为被救援者，2号、3号为救援者。首先1号队员到指定地点，比赛信号发出后，2号和3号队员穿戴消防战斗服，佩戴好正压呼吸器携带担架将1号队员从火场救出，随后2号、3号队员迅速连接2条水带对准远处模拟火源进行扑救，直至标志物落地为止。通过本次消防技能竞赛，让参赛队员进一步熟悉应急装备，强化了岗位人员的现场处置能力及自救互救意识。

逃生实战演练，检验消防能力。由于洁净车间环境相对密闭，一旦发生火灾，扑救逃生难度大。分公司针对薄弱环节部署安排，不定具体演练时间，目的检验应急逃生能力，暴露管理死角。本次演练模拟注液间预化成工序电池充电过程中着火，岗位人员发现火情后立即通知车间负责人，车间负责人立即通知中控室火灾情况并由中控室通过消防广播发出紧急疏散通告。11月22日早上9时10分随着紧急的消防报警声，西安分公司新能源车间消防应急逃生演练正式开始，车间员工在负责人的带领下从各应急通道紧张有序撤离。此次突发火灾事故应急演练达到了预期效果，通过此次演练检验了新能源车间员工在发生应急状况时，各车间组织疏散逃生的能力，让车间作业人员熟悉了逃生路线以及应急预案中汇报、人员疏散、处置程序等。

    此次系列活动以消防“预防为主、防消结合”的方针为原则，以“百日安全”活动以契机，消防系列活动成效显著。下一步，分公司将继续严格执行消防安全管理办法规定，加强岗位员工消防技能提升，确保“百日安全”活动顺利完成。